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員工幸福：分物質(zhì)幸福和精神幸福。

何為物質(zhì)幸福？對員工及其家屬的現(xiàn)在和將來的生活負責。穩(wěn)定、持續(xù)地增長員工的收入水平，不斷改善、提高員工的各項福利；

何為精神幸福？以大家族主義開展經(jīng)營，在公司內(nèi)構(gòu)建父母孩子、兄弟姐妹般的和諧關(guān)系，讓每位伙伴都能在公司享受到家人般的溫暖與幸福；愛上工作、自我燃燒，享受工作帶來的成就感和喜悅感。當我們?nèi)硇耐度牍ぷ?，不斷發(fā)揮自己的創(chuàng)造力、追求完美和極致，就能獲得自身的成長和進步；明確工作與事業(yè)的目的和意義，在工作中修行。認真努力、腳踏實地、堅持不懈、自利利他，透過工作提升心性、磨煉靈魂，獲得內(nèi)心的安寧與幸福。

客戶信賴：我們有義務(wù)去贏得客戶的信賴，我們也有權(quán)得到客戶的信賴。與客戶交往中的每個細節(jié)，都是贏得客戶信賴所必不可少的關(guān)鍵要素。因此，我們必須從與客戶交往中的每個細節(jié)開始抓起，一點一滴的去培養(yǎng)和獲取客戶的信賴。

企業(yè)使命：秉承綠凍理念，引領(lǐng)行業(yè)進步，共創(chuàng)鮮美生活！

誠信正直：誠實、守信、公平、尊重和安全至關(guān)重要，我們致力于建立信任與負責任的人際關(guān)系。誠信與正直是我們一貫奉行的道德標準。

言行坦蕩：不傳播未經(jīng)證實的消息，不背后不負責任的議論事和人，并能正面引導，對于任何意見和反饋“有則改之，無則加勉”，勇于承認錯誤，敢于承擔責任，并及時改正。

全員參與：我們相信我們的競爭優(yōu)勢主要來自于員工的努力、熱情和智慧，我們培養(yǎng)一種促進卓越業(yè)績、團隊合作、全員參與的文化。我們關(guān)注員工的成長與發(fā)展。

學習創(chuàng)新：我們相信永遠有更好的方法，我們鼓勵變革并尋求它所帶來的機遇。我們追求速度和效率，專注于對客戶和公司有影響的創(chuàng)新。

持續(xù)改進：我們持續(xù)改進產(chǎn)品、提高服務(wù)水平、倡導高效地利用資源，致力于世界可持續(xù)發(fā)展。

勤奮：成功源自努力，勤奮讓我們有勇氣超越自我和過去，面對新的挑戰(zhàn)和環(huán)境，適應(yīng)變化持續(xù)發(fā)展

專業(yè)：更專業(yè)的團隊、更專業(yè)的管理、更專業(yè)的技能、更專業(yè)的產(chǎn)品和服務(wù)。

合作：一個團隊，一個聲音，一個目標。勇于承擔不推諉，客戶滿意為中心。

創(chuàng)新：創(chuàng)新是我們進步和發(fā)展的動力，相信自己有能力改變，富于激情并勇于承擔。